烟台国际机场：吹响“安全哨” 打好“组合拳”

 　　为进一步强化全员安全意识，落实落细国务院安委会安全生产“十五条硬措施”和省委、省政府提出的安全生产“八抓”20项创新举措，烟台国际机场紧跟山东省机场管理集团关于安全工作部署要求，聚焦制度完善、狠抓日常监管，着力构建“党建引领、条抓块统、部门联动、一体协同”的安全管理体系，以本年度“安全生产月”活动为契机，广泛开展多项行动，引导全体干部员工强化红线意识和底线思维，积极营造“人人讲安全，人人为安全”的安全文化氛围。

        全面谋划 部署在前为深化认识、凝心聚力，切实把广大干部员工的思想和行动统一到公司工作要求上来，烟台国际机场全面谋划，部署在前，成立活动领导小组并研究制定具体行动计划和专属活动方案，先后下发危险品航空运输专项整治、法定自查管理和“消防安全检查日”等多个办法，进一步明确任务、细化责任。此外，为切实开展好第21个“安全生产月”活动,围绕“遵守安全生产法,当好第一责任人”这一主题,烟台国际机场广泛动员，向全体干部员工发出了《第一责任人安全倡议书》，倡议主动学习贯彻习近平总书记系列重要讲话、重要指示批示精神，自觉遵守安全法规，严格落实安全措施和“六查”工作要求，始终把安全生产放在第一位，争当安全“吹哨人”。
        基层吹哨 领导报到为把“安全隐患零容忍”的态度落实在行动上，把工作重心放在解决问题上，烟台国际机场出台实施了《安全“吹哨人”及安全隐患“随手拍”管理办法》，并正式运行“安全隐患随手拍”线上平台。运行期间，各一线岗位员工争做安全“吹哨人”，勇于在安全隐患最薄弱处“吹哨”，积极报告安全生产中的安全隐患、运行风险和违章行为，使“安全随手拍”成为一种工作习惯。各单位各级管理人员积极欢迎“吹哨人”，把外部“哨声”当作改进提升自身工作的命令和动力，虚心听取一线员工意见，认真抓好安全隐患的整改落实，切实将隐患消灭在萌芽状态。烟台国际机场领导班子成员将每一条报送问题当作一次提示和督促，主动解决、积极化解，并经常深入一线保障单位，详细了解掌握各单位安全责任、制度落实、风险管理、应急管控及隐患排查治理等方面的落实情况，认真履行协调、指挥、决策职责。
        强化宣传 扩大影响为营造“安全生产月”活动浓厚氛围，进一步扩大安全生产警示教育影响力，6月以来，烟台国际机场开展了形式多样的“安全生产月”系列活动。分别在候机楼、货站、办公区等多处位置张贴面向旅客、货主及员工的安全宣传横幅和标语，在候机大厅开展了以“遵守安全生产法，当好第一责任人”为主题的安全宣传咨询日活动，累计发放宣传资料200余册，并现场接受旅客咨询。与此同时，为提高全员安全防范意识和应急处置能力，烟台国际机场还组织全体干部员工观看了《生命重于泰山》《红线》等安全生产警示教育片、专题展108场，参与员工3697人次;开展新安法知多少“救援技能趣味测试”“安全文化建设答题”等活动21场，参与员工5946人次;组织专题研讨、集中宣讲、培训辅导等67场，参与员工2677人次;开展安全生产“公开课”“大家谈”“班组会”等学习活动72场，参与员工2146人次;组织各级各部门开展各类应急演练体验活动16场，参与员工342人次;组织开展全员应急救援演练和知识技能培训73场，参与员工4518人次。
        此外，为更好地检验6月以来的安全工作成效，6月30日，烟台国际机场举办了“安全生产月”系列活动的收官之作——安全知识竞赛决赛，通过设置必答题、抢答题和风险题等多个环节，重点考察了参赛队伍对习近平总书记关于安全生产的重要论述、新版《安全生产法》、山东省“八抓二十项”创新举措、安全管理体系以及安全生产应知应会等相关知识的掌握情况，具体涉及机场运行保障、安全管理等多个领域。此次安全知识竞赛活动以安全知识“交锋”和安全能力“对抗”调动员工的积极性，实现了员工从“要我安全”到“我要安全”“我会安全”“我能安全”的转变。烟台国际机场还持续深化开展了“八抓二十项”创新举措系列活动，推动30多个部门、140多个科室制作3600余张岗位操作卡、明白纸和风险提示卡，整理上墙各类制度、口号96种360余块，创新“新晨会”制度，积极塑造出安全“报告文化”“诚信文化”，激发出员工当安全“吹哨人”的深层动力。安全是民航业发展的生命线。今后，烟台国际机场将以“安全隐患零容忍”的态度，引导广大干部员工人人争做安全“吹哨人”，不断提高安全管控能力，营造安全有序的环境秩序，以实际行动助力实现集团“双一流”发展目标，迎接党的二十大胜利召开!  

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