首都机场餐饮公司深入学习贯彻集团文件精神

　　1月5日下午，首都机场餐饮公司召开专题安全工作暨第一期生产运行讲评会，传达学习了集团公司2015年1号文件《关于下发〈首都机场集团公司安全奖惩实施办法(试行)〉和〈首都机场集团公司安全奖惩标准(试行)的通知〉》及要求，分析了当前公司面临的安全形势，提出了具体的安全工作要求。会议由公司副总经理张志方主持，公司班子成员及在京主管级以上管理人员参加会议。

　　总经理郝小林指出：一要提高认识，深入贯彻。集团公司以2015年1号文件形式，率先对安全工作进行全面部署和要求，彰显了安全工作在机场各项工作中的地位和份量。各单位要深入领会上级精神，积极组织学习宣贯集团公司1号文件，切实把文件精神传达到每名员工，落实到岗位工作的各个细节。二要全面评估，形成常态。元旦前发生在上海的 “12.31” 外滩踩踏事故和哈尔滨“1. 2”仓库火灾事故，给我们敲响了安全工作的警钟。我们要汲取经验教训，各单位要主动评估是否存在发生安全事件的可能性，提前识别危险因素，提前做好安全防范。三要深入排查，消除隐患。春运将至，各单位要立即开展一次隐患自查行动。要对重点区域、重点部位进行全面细致的排查。四要建章立制，落实责任。要对接集团公司1号文件，结合餐饮公司安全工作的特点，按照集团公司要求制订更加细致的落实意见，真正做到精神对接、制度对接、责任对接。

　　郝小林强调，2014年公司安全形势整体平稳，各项经营数据指标完成情况良好，2015年转型发展进入到一个新的阶段，但越是取得工作成绩，越到转型改革的关键时刻，我们就越要警钟长鸣，思想不能有丝毫麻痹，安全工作不能有丝毫放松。我们要通过学习贯彻集团公司1号文件精神，真正调动广大员工凝心聚力促转型、精益求精保安全的积极性，以一流的安全工作业绩为建设管理型餐饮公司提供坚实有力的安全保障。

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