“一带一路”上遇见联合国开发计划署，海航集团全球化新使命?

 　　5月15日，海航集团与联合国开发计划署驻华代表处共同宣布，启动“中国企业海外可持续发展战略合作”，为期三年。另外，基于海航集团在海外可持续发展中的突出表现，联合国开发计划署驻华代表处授予海航集团董事局主席陈峰“中国企业海外可持续发展推广使者”称号。这也是中国企业家首次获此殊荣。

　　▲ 联合国系统驻华协调员兼联合国开发计划署驻华代表罗世礼授予海航集团董事局主席陈峰(左)“中国企业海外可持续发展推广使者”证书

　　联合国开发计划署驻华代表处在诸多方面充当联合国在国家层面的运营部门，与许多国家的合作伙伴协作促进可持续发展。海航集团本着共享、分享、生态、圆融的发展理念，把社会、他人、自身利益融为一体，勇于承担对社会进步、人类幸福、世界和平的历史使命。当怀有共同的理念和使命的双方开始启动为期三年的中国企业海外可持续发展战略合作，会产生怎样神奇的效应呢?

　　合作双方很快达成共识：一是全面提升中国企业海外可持续发展能力，为落实“一带一路”倡议和联合国2030年可持续发展议程做出贡献; 二是在《中国企业海外可持续发展报告2017》的编写及全球路演过程中，海航集团作为“一带一路”中国方案的企业篇，为联合国计划署提供案例素材与资源等各方面支持;三是计划2017-2020年，在“一带一路”沿线国家和地区，以联合国2030年可持续发展议程为主题，共同开展“中国企业海外可持续发展试点项目”。

　　在规划的蓝图中，越来越多的中国企业能走出国门，在国际道路上越走越远，越走越稳，带动全球经济发展的美好画卷被描绘出来。

　　海航集团作为中国企业走出去的优秀代表，国际化步伐不断加快，截至2016年底，已实现总资产逾万亿元，2016年实现收入逾6000亿元，总资产过万亿，为社会提供就业岗位逾41万个，其中境外员工占比达到70%。

　　《中国企业海外可持续发展报告2017》也指出，“海航集团始终将社会责任作为战略发展的目标之一，并致力于积极落实2030议程。2016年，海航集团成立社会责任委员会，形成以集团社会责任委员会为决策机构、集团社会责任与品牌部为管理枢纽、集团三级管控体系为依托的社会责任管理体系，推动社会责任全面融入组织及企业日常运营。社会责任管理体系框架为海航集团在海外运营中落实可持续发展行动打下了良好的基础。多年以来，海航集团积极与政府、国际组织、民间组织等全球多个利益相关方合作，致力于搭建可持续发展伙伴联盟、以创造更大的社会价值。”

　　也正是基于海航集团在海外可持续发展中的突出表现，为表彰陈峰主席在海航集团海外可持续发展实践中所发挥的重大作用，联合国开发计划署驻华代表处同日授予海航集团董事局主席陈峰为“中国企业海外可持续发展推广使者”，任期三年。

　　任期内职责主要包括：宣传推广中国企业的可持续发展理念;带动相关企业落实可持续发展实践;分享中国企业海外可持续发展经验与最佳实践;促进海航集团-联合国开发计划署驻华代表处战略合作顺利达成。

　　▲ 海航集团董事局主席陈峰发表获奖致辞

　　陈峰主席在获奖致辞中表示，海航集团积极践行“一带一路”倡议，助力全球可持续发展。同时，陈峰主席还在致辞中阐述了海航集团积极倡导的“共享、分享、生态、圆融”发展理念，介绍了海航集团在“一带一路上”致力于围绕航空旅游(人的位移)、现代物流(物的位移)和现代金融服务(钱的位移)的三大主业布局，并简单总结了海航集团在融合东西方文化、履约社会责任方面采取的行动。

　　联合国系统驻华协调员兼联合国开发计划署驻华代表罗世礼、副国别主任何佩德、海航集团董事局主席陈峰、海航集团董事局董事兼首席执行官(D)张岭以及商务部、国资委、使馆等多名代表出席本次战略合作签约仪式。

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