40年 这家12万人的航空企业一路走来

 　　改革开放40年来，无论是军队管理时期，还是自主经营时期，党建始终引领南航发展

　　砥砺奋进四十年，满帆远航新时代。

　　站在40年一路走来的时间之岸，我们感慨万千，我们激情依然。走在金秋的路上，我们不仅迎来成熟和收获，还有充实和自豪。

　　改革开放40年来，在党中央的坚强领导下，敢为天下先的南航人不断开创改革发展新局面。40年辉煌历程，不乏风雨。经历巡视洗礼，新时代高举阳光南航旗帜，全面从严治党，发挥党建统领作用，将党建优势转化为企业发展优势，南航开辟新天地、迈上新台阶。

　　2017年国资委党建考核，南航成绩不俗：在97家央企、49家中管企业中均排名第五。中央对南航近两年的党建工作高度评价，认为南航集团党组高度重视党建工作，成绩突出，发生了脱胎换骨的深刻变化。

　　历史的实践一再证明：坚持党的领导，是南航事业兴旺发达的根本保证。阳光南航，即是这一根本遵循的最新例证。

　　打造阳光南航统一思想行动 迅速稳定大局

　　1949年，两航起义揭开了新中国民航发展的序幕。此后 69 年，中国民航在党的领导下披荆斩棘、砥砺奋进，成就了今天蓬勃发展的民航事业。

　　栉风沐雨拼搏路，筚路蓝缕砥砺行。

　　改革开放40年来，诞生于改革开放前沿地广州的南航，把握中国民航蓬勃发展的历史机遇，一次又一次实现跨越发展，成就举世瞩目。

　　无论是军队管理时期，还是自主经营时期，党建始终引领南航发展，特别是政企分开、联合重组、战略转型等一系列改革发展的关键时期，总能发挥统领作用，凝聚强大动力，将党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势，推动南航实现新跨越。

　　历史的进程充满曲折。有阳光坦途，也有风雨坎坷。

　　近年，高速发展的背后，一系列央企所共同面临的深层次问题在南航开始显现：党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化，企业质量发展不高……

　　2014年底，中央第一巡视组进驻南航，指出南航存在的诸多问题，在公司内外引起强烈震荡。

　　面对改革发展的波折，南航人没有迷茫彷徨。而是回到初心、直面问题、力行整改，重申创业初期对时代和人民的承诺。

　　广州市白云区机场路航云南街27号，曾是南航集团公司办公地，事关南航发展的重大决策多出于此。

　　正是在这里，南航集团新一届领导班子牢牢抓住改革发展的根与魂，研究制定了《关于贯彻落实中央要求统一思想行动 努力打造阳光南航的决定》，作为统领南航改革、发展、稳定的行动纲领。

　　集团公司董事长、党组书记王昌顺强调，打造阳光南航，是新形势下南航回应中央领导、社会公众、干部员工关心关切的一份宣言书，必须全面从严治党，全力确保航空安全、政治安全和廉洁安全。

　　南航过去的成绩，源于主动求新求变、勇担责任使命。

　　特殊时期，集团党组深入推进全面从严治党，把纪律和规矩挺在前面，旗帜鲜明唱响抓党建、反腐败的主旋律，重点解决企业管党治党不严，部分单位重业务、轻党建等问题，重塑良好政治生态。

　　同时，从政治高度想工作、干工作，自觉把南航的发展放在党和国家大局中来思考、谋划和定位，不折不扣执行党中央、国务院决策部署：将航空安全作为最大的政治担当，坚决守牢航空安全底线;全力确保航空安全，为阳光南航托底护航;服务国家经济稳增长，全力争取更好经营业绩;进驻北京大兴国际机场，加快推进南航基地项目建设;打造“广州之路”，当好“一带一路”互联互通的排头兵。

　　一分耕耘，一分收获。经过近一年的努力，南航上下人心思定，人心思进，呈现向上向好发展态势。

　　贯彻全国国企党建工作会议精神 夯实南航党建基础

　　2016年 10 月，全国国有企业党的建设工作会议在京召开。习近平总书记的重要讲话，成为做好新形势下国企党建工作的根本遵循。

　　扬帆起航，方向至关重要。未来南航能登多高、能走多远、走向何方，皆系于此。

　　面对新形势新任务新要求，集团党组一致认为，必须持续深入打造阳光南航，推动从严管党治党向纵深发展，巩固向上向好的发展态势。随后打出一系列组合拳，夯实南航党建基础，强“根”固“魂”。

　　制定印发《关于进一步加强和改进党的建设的决定》，围绕中心、服务大局，把确保航空安全、提高经营业绩、增强核心竞争力作为党建工作的出发点和落脚点。

　　贯彻落实两个“一以贯之”，把加强党的领导和完善公司治理统一起来，制订党组会、董常会、总经理办公会三项议事规则，确保党组掌得了舵、把得了关、使得上劲。

　　部署党建30项重点任务，制定下发《南航党建工作责任制实施办法》，将党建纳入综合业绩考核，让“软指标”成为“硬约束”。

　　加强基层党建，选优配强支部书记，成立南航党校，对基层党务工作者开展轮训。

　　发出建设“明大理、听招呼、有默契、敢担当”的各级领导班子的倡议，严格规范干部管理工作，树立“重党性、重品行、重业绩、重基层、重公认、重担当”的鲜明导向，把好干部选出来、用起来。

　　严格落实中央八项规定精神，狠抓“四风”问题整治回头看，发挥巡视巡察利剑作用，保持反腐败高压态势。

　　各级党委的党要管党、从严治党的主动性、自觉性明显提升，党委的主体责任、纪委的监督责任、领导干部的“一岗双责”意识明显增强，“四风”问题得到了有效遏制。

　　基层党支部的活力、组织力和创新性不断得到激发。结对子、支部联建促党建，党建督导深入基层，积极探索境外机构党建工作，促进党建与中心工作相互融合，善用新媒体搭建党员教育新平台，让党员工作生活和党组织教育无缝对接……

　　随着全面从严治党深入推进，广大基层党员思想上、行动上也发生着可喜变化。基层党务工作者普遍反映，党务干部地位提高了，说话有底气了，抓党建更务实了，同时也更有压力了。

　　落实十九大精神 聚焦“提高党的建设质量”

　　党的十九大在新时代党的建设总要求中首次提出“不断提高党的建设质量”，“高质量”是新时代具有统领性的根本要求。

　　巡视整改之后，集团党组认真贯彻落实中央党建工作的新要求，抓住主要矛盾，有步骤地将全面从严治党引向深入：2016年全面从严治党稳定改革发展大局，2017年夯实党建基础强“根”固“魂”，2018年聚焦“提高党的建设质量”。

　　十九大以来，南航继续将政治建设作为根本性建设，不断把学习宣传贯彻党的十九大精神引向深入，推动十九大精神下基层、进车间、上蓝天;发力提升基层党组织的组织力，将基层党组织锻造得更加坚强有力;建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，鼓励干部大胆改革创新、担当作为;驰而不息正风肃纪反腐，巩固发展反腐败斗争压倒性态势。

　　12万南航人，尤其是党员干部正在奋力推动习近平新时代中国特色社会主义思想在南航落地生根，不断结出累累硕果。

　　伟大时代领航奋进，大潮奔涌砥柱中流。

　　69年前，两航起义揭开了新中国民航发展的序幕。40年前，改革开放推动了中国民航的飞速发展。

　　现如今，站在中国进入新时代崭新的历史起点上，经历巡视整改洗礼，南航更加坚韧，党建优势正加快转化为企业的发展优势。2018年7月6日，南航集团直属(南航股份)第一次党代会胜利召开，会议将南航建设世界一流航空运输企业的宏伟目标，进一步细化形成了“三二四五三”的战略框架，并根据这一战略框架提出了三个阶段的战略步骤，再次向世人展现了南航的光荣与梦想。

　　不忘初心，牢记使命。穿越历史的风雨，12万南航人正紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，开启新时代南航事业发展新征程，在建设世界一流航空运输企业上走在前列，奋力谱写实现中华民族伟大复兴中国梦的南航篇章。(葛汝峰)

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