合肥机场综保部基建办开展“多面手”技能培训

 　　开展业务培训是提高员工自身素质和业务技能的重要途径，为此，综保部基建办近期开展了“1名员工最少6门手艺”活动，对科室职工进行系统全面的业务技能培训，目的是提高基建办综合维修保障能力，让人人成为技能“多面手”。

　　本次培训活动从实际出发，着重解决在实际工作中需要掌握的各种常用业务技能，共细分为木工、电工、油漆、预决算、开锁、简单瓦工等11种业务技能。每种技能安排1名教员负责教学和考核，员工根据自己缺乏业务技能情况报名参加。技能主要倾向于实际操作方面的培训，使员工在思想认识、操作技能、业务水平上都有较大的提高。充分的体现企业员工“一专多能”的维修保障能力，能自己动手干的都自己干，以减少集团公司维修成本，进一步提高了基建办整体维修业务水平。

　　活动中，大家热情高涨，聚精会神投入到学习中去，教员与学员积极互动，现场气氛热烈。培训活动将分两个阶段开展，培训结束后，进行综合考核，并将考核结果与当年员工考评相挂钩。

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